Op deze pagina vind je een selectie van onze vacatures in de Randstad. Zit dé vacature voor jou er niet bij? Of wil je liever eerst in gesprek om te bespreken wat het beste bij je past? Neem dan contact met ons op, we gaan graag met je in gesprek.

Financieel medewerker I 32-40 uur I

Nieuw

Ben jij onze nieuwe Financieel medewerker?

Wat neem jij mee?

  • Minimaal MBO+ of HBO werk- en denkniveau in een financiële richting

  • Ervaring in de financiële administratie of een vergelijkbare functie

  • Kennis van boekhoudprocessen en financiële systemen

  • Ervaring met Exact Online is een pré, maar geen vereiste

  • Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en bent analytisch ingesteld

  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en vindt klantcontact geen probleem

  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk

  • Je werkt graag zelfstandig, maar functioneert ook goed in teamverband

Over de functie Financieel medewerker

  • Het hele proces rondom inboeken facturen
  • Verwerken van inkoop- en verkoopfacturen
  • Grootboekadministratie bijhouden
  • Debiteuren- en crediteurenbeheer
  • Bank- en kasboekingen verwerken
  • Voorbereiden btw-aangiften
  • Ondersteunen bij maand- en jaarafsluitingen
  • Bijdragen aan financiële rapportages
  • Signaleren van afwijkingen in de administratie
  • Contact met klanten en leveranciers over financiële zaken

Bedrijfsprofiel

De opdrachtgever is een gespecialiseerd adviesbureau. Werken bij dit bedrijf betekent samenwerken met bevlogen professionals in een omgeving waarin groei, kennisdeling en innovatie centraal staan.

Arbeidsvoorwaarden

  • Je komt direct in dienst bij de opdrachtgever;
  • salaris bedraagt tussen de €3000,- en € 4000,-
  • goede pensioenregeling;
  • OV business card of reiskostenvergoeding;
  • 24 vakantiedagen, 5 extra dagen en hybride werken

Publicatiedatum

15.07.2025

Contactpersoon

Baak

Meer details
Match criteria
Functiegroep
  • Finance
Dienstverband
  • Vast
KLOPT! HR & Recruitment gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.